Alle Informationen zum Thema "Auswandern und Visum Australien" auf einen Blick. Wer derzeit mit dem Gedanken spielt, einen Antrag für ein australisches Visum zu stellen, sollte wirklich aufpassen. Schnell wechselnde Änderungen und Voraussetzungen im australischen Visumverfahren überfordern derzeit auch erfahrene Australienreisende.
Visum Australien beantragen:
Arbeitsvisum Australien für Fachkräfte:
Visum Australien für Fachkräfte
You know the Drill: Die Benutzungsbedingungen für den Blog und die Auswandererkolumne „Australien-Auswanderer: Aktuelle Informationen“ können Sie hier nachlesen.
Jetzt geht es aber schnell weiter zu den aktuellen Neuigkeiten.
Am 5. November 2018 hat der Minister for Immigration, Citizenship and Multicultural Affairs Änderungen an den Working-Holiday-Visum Programmen (WHM) angekündigt; mit dem Ziel regionale und ländliche Gemeinden in Australien zu unterstützen. Diese Änderungen gelten für die Visumunterklassen 417 und 462.
Die Änderungen beinhalten:
Verlängerung des Arbeitsrechtezeitraums, in dem die Visumhalter beim selben landwirtschaftlichen Arbeitgeber (im Pflanzenanbau und Tierzuchtbetrieb) bleiben können: von 6 auf 12 Monate. Der Anbau von Pflanzen- und Tierenzuchtbetrieb umfasst die meisten landwirtschaftlichen Arbeiten, z.B.
Erweiterung der Anzahl der regionalen Gebiete, in denen Inhaber der Unterklasse 462-Visum in der Landwirtschaft (Pflanzenanbau und Tierzucht) arbeiten können, um sich für ein zweites Jahr in Australien zu qualifizieren. Zuvor war diese Moeglichkeit auf Teile des Northern Territory begrenzt. Neu ist, dass nun auch regionale Gebiete in New South Wales, Queensland, Victoria und Western Australia sowie das gesamte Northern Territory, South Australia und Tasmanien in Frage kommen. Genaue Listen der in Frage betroffenen Postleitzahlen werden in Kürze auf der Website des Departments veröffentlicht.
Die Option eines dritten Jahres für subclass 417 Visum und subclass 462 Visum, bzw. Visum-Halter die ab Juli 2019 in einem bestimmten regionalen Gebiet mindestens 6 Monate lang (während ihres zweiten Visumjahrs) arbeiten werden. Die Teilnahme am Programm für das zweite Jahr ist freiwillig. Inhaber eines subclass 462-Visum müssen zuvor für die Beantragung eines zweiten Visum eine dreimonatige (88 Kalendertage) angegebene Arbeit abschließen.
Erhöhung der jährlichen Obergrenzen für eine Reihe von Ländern, die am 462-Visum Programm teilnehmen. (u.a. Oesterreich, Luzemburg, Spanien, Portugal, Slowenien, Slowakei, Polen, China und USA)
Es ist ferner geplant, das anrechnungsfähige Alter für Antragsteller eines 417-Visum aus Kanada und Irland auf 35 Jahre anzuheben.
Wir haben alle Neuigkeiten zum Thema Visum Australien hier zusammengefasst:
Punktetest Australien: Im Rahmen der Visumreform wurden nun die Veränderungen für einige "Skilled Migration Visum-Klassen“ umgesetzt. Bereits ab dem 01.07.2018 wurde die Mindestpunktzahl für die folgenden Visum-Klassen auf 65 Punkte angehoben:
Übergangsbestimmungen für Visum Anträge, die vor dem 01.07.2018 gestellt wurden, sind ebenfalls in Kraft getreten. Die zum Teil komplexen Anwedungen haben wir hier zusammengefasst:
Points Test pool and pass mark now 65 points
Zusammenfassend hängt die notwendige Punktezahl im Punktetest, die erreicht werden muss, von nachfolgenden Daten im Rahmen der Visumantragstellung ab:
Visum Australien für Eltern: Gute Nachrichten des Department of Home Affairs für das Jahr 2018. Die aktuellen Zahlen der jeweiligen Visum-Klassen für Eltern sind veröffentlicht worden:
Australien setzt damit nach wie vor einen Schwerpunkt auf die Zusammenführung von Eltern mit Ihren bereits in Australien lebenden und ausgewanderten Kindern.
Wir haben alle Neuigkeiten zum Visum Australien hier zusammengefasst:
Sydney Migration International ist die „Best Migration Agency 2017“. Mit dem so betitelten und viel beachteten „Immigration Choice Award 2017“ würdigt die Migration Agent and Immigration Lawyer Association die Kundenzufriedenheit und Fachkompetenz unserer Auswanderungsberater.
In einer Zeit von ständigen Änderungen der relevanten Auswanderungs-Gesetze "reden einige Auswanderungsberater nur – andere handeln". Die „Immigration Choice Awards“ wurden ins Leben gerufen, „um Unternehmen und Personen für ihren Vorbildcharakter auszuzeichnen und diejenigen zu würdigen, die die Grenzen weiter öffnen“ sagte die Jury der Migration Agent and Immigration Laywer Association im Rahmen der diesjährigen Preisverleihung.
2017 war für Sydney Migration International ein wichtiges Jahr. Als innovative Auswanderungsberatungsstelle gehen wir an den Start, um immer noch ein bisschen besser zu werden. Der Award ist für uns eine Motivation, den von uns eingeschlagenen Weg weiterzugehen. Wir fühlen uns geehrt und sind unglaublich dankbar für die Auszeichnung.
Punktetest Australien im Februar 2018: Das Department hat die aktuellen Zahlen im Bereich der Skilled Visum Klassen veröffentlicht. Insgesamt sind im Februar 305 Visumanträge im Punktetest-Verfahren beschieden worden:
Nach wir vor sind 60 Punkte notwendig um den Punktetest in Australien zu bestehen. Es gelten jedoch die folgenden Ausnahmen für :
Weitere Informationen zu Ihren Visum-Möglichkeiten finden Sie in unserer Rubrik: Visum Australien
Gesuchte Berufe in Australien: Ab dem 17. Januar 2018 gelten Änderungen hinsichtlich der Skilled Occupation Listen. Es wurden zwei Berufe von den Listen entfernt, die allerdings noch für das RSMS 187 verfügbar sind:
Drei Berufe wurden zur STSOL hinzugefügt:
Zwei Berufe, die bisher auf der STSOL standen, befinden sich nun auf der MLTSSL:
Es wurden ausserdem die Caveats bei einigen Berufen geändert.
Weitere Informationen zu Ihren Visum-Möglichkeiten finden Sie in unserer Rubrik: Visum Australien
Studenten Visum Australien: Ab dem 1. Februar 2018 müssen Studenten, die in Australien studieren wollen, mehr finanzielle Mittel nachweisen als zuvor.
Im Januar 2018 wurde das neue Student Visa Digest veröffentlicht und es wurde festgelegt, dass ab 1. Februar 2018 höhere jährliche Lebenshaltungskosten zugrundegelegt werden. Wer also einen Antrag stellen möchte, der einen Nachweis finanzieller Mittel erfordert, muss ab diesem Zeitpunkt die höheren Lebenshaltungskosten einbeziehen.
Folgende Beträge wurden als neue jährliche Lebenshaltungskosten festgesetzt:
Weitere Informationen zum Thema gibt es hier: Visum Australien
Im Rahmen der Visum Reform 2018 wird nun das TSS Visum (Temporary Skill Shortage Visum) in Australien eingeführt. Das neue TSS Visum richtet sich an Unternehmen, die Arbeitnehmer sponsern wollen, um in Australien zu arbeiten. Es gibt zwei verschiedene Unterklassen des TSS Visums, die sich zum einen nach der geplanten Aufenthaltsdauer in Australien, zum anderen nach dem Beruf richten, dem der Arbeitnehmer in Australien nachgehen soll. Wir haben alle Neuigkeiten zum TSS zusammengefasst:
Für viele Berufsbilder, welche grundsätzlich für arbeitgebergesponserte Visum-Klassen wie das 457-Visum und das ENS-Visum infrage kommen, gelten seit kurzem neue Bedingungen, welche von Arbeitgebern und Visum-Antragsstellern berücksichtigt werden müssen.
Berufsbilder welche generell für arbeitgebergesponserte Visum-Klassen infrage kommen sind demnach nicht für den Visum-Antrag zugelassen, wenn je nach Berufsbild verschiedene Bedingungen zutreffen. Australien hat somit erstmals eine "Negierung" im Bereich der australischen Visum-Gesetzgebung eingeführt.
Als Beispiel hierfür kann das Berufsbild „Marketing Specialist“ angeführt werden, welches für das 457- und ENS-Visum nicht zugelassen ist, wenn nur eine der folgenden Bedingungen zutrifft:
Für folgende weitere Berufsbilder sind ebenfalls besondere Bedingungen zu beachten, welche sich je nach Berufsbild unterscheiden:
Als anerkannter Business Sponsor für das Visum der subclass 457, müssen Arbeitgeber vielfältige Verpflichtungen beachten. Die Verpflichtungen gelten generell solange, wie Arbeitnehmer des Unternehmens mit dem 457 Visum gesponsert werden und in manchen Fällen auch über die gesamte Gültigkeitsdauer des Standard Business Sponsorship.
Die Sponsorship-Verpflichtungen sollen eine Ausbeutung von Arbeitnehmern verhindern und sicherstellen, dass die Arbeitsbedingungen australischen Standards entsprechen und somit auch auf australische Arbeitnehmer in vergleichbaren Positionen zutreffen würden.
Im Rahmen der aktuellen Visum Reform 2018 wird das australische Department of Immigration and Border Protection bis zum 31. Dezember 2017 die Steuernummern von 457 Visum-Inhabern sammeln. Die erhobenen Daten werden dem australischen Finanzamt zur Verfügung gestellt und mit dort vorliegenden Informationen abgeglichen.
Weiterhin wurde angekündigt, dass zukünftig auch die Details von Unternehmen veröffentlicht werden sollen, welche für die Nichteinhaltung von australischen Visum und Sponsorship-Verpflichtungen sanktioniert wurden.
Zusammengefasst verschärft Australien für Unternehmen das aktuelle Visumrecht:
Viele Unternehmen haben ein Business Visum anstelle eines Arbeits-Visum in der Vergangenheit genutzt. Diese Vorgehensweise wird nun klar als Missbrauch gewertet und Unternehmen wie auch Reisende auf Business Visum Klassen müssen mit harten Sanktionen rechnen.
Was ist der Unterschied zwischen einem Business Visum und Arbeits-Visum in Australien? Wir haben die wichtigsten Informationen hier zusammengestellt:
Business Visum oder Arbeits-Visum
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